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Maflow Spain Automotive ha solicitado la Subvención para fomentar el empleo estable y de calidad en Cantabria.

Cofinanciado al 50% por el Fondo Social Europeo.

Esta empresa ha recibido una subvención destinada a fomentar la contratación indefinida, cofinanciada al 60 % por el Gobierno de Cantabria y el Fondo Social Europeo a través del Programa Operativo FSE + Cantabria 2021 – 2027

 

Maflow Spain Automotive ha presentado a sus trabajadores el PLAN DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE HOMBRES Y MUJERES para el periodo de 2021 a 2025.

La Constitución de 1978 proclama en su artículo 14 el derecho a la igualdad y la no discriminación por razón de sexo. Por su parte, el artículo 9.2 consagra la obligación de los poderes públicos de promover las condiciones para que la igualdad del individuo y de los grupos en los que se integra sea real y efectiva.

El artículo 45.1 de la LOIEMH obliga a las empresas a respetar la igualdad de trato y oportunidades en el ámbito laboral. Para ello, deberán adoptar medidas dirigidas a evitar cualquier tipo de discriminación laboral entre mujeres y hombres.

La igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres debe ser, por tanto, una prioridad en el Plan Estratégico de la empresa, considerándose como un principio fundamental de las relaciones laborales y de la gestión de los recursos humanos de la Empresa.

Maflow se adscribe a la legislación vigente en materia laboral y a lo establecido en el Convenio Colectivo para el Sector de Industrias Siderometalúrgicas de Cantabria.

En Maflow Spain Automotive contamos con un Protocolo de actuación en caso de Acoso y un Código Ético. Maflow ha mostrado una especial preocupación por garantizar la igualdad de trato y oportunidades entre las mujeres y los hombres integrantes de su plantilla. Estableciendo las bases para ir acometiendo medidas correctoras con el fin de que dicho principio de igualdad sea una realidad e integrando el principio de igualdad efectiva en su Plan Estratégico de Empresa, así como en los sistemas de gestión de personas.

El resultado del diagnóstico de situación y del plan de igualdad fue tratado y negociado en diversas reuniones de trabajo celebradas por la Comisión Negociadora de Igualdad de Maflow. Tratándose de un grupo de trabajo formado por representantes de la dirección de la organización y representantes legales de los trabajadores/as. Con el fin de analizar y mejorar la situación de igualdad en la empresa y fruto de la negociación de los agentes sociales participantes plasmado en el proceso de redacción y acuerdo, surge el presente Plan de Igualdad de Maflow Spain Automotive.

MAFLOW ha demostrado en los últimos años una especial sensibilidad por los derechos individuales de los empleados y empleadas, protegiéndolos y potenciándolos. Esta sensibilidad emana del Grupo MAFLOW y viene recogida de forma explícita en la política y estrategia Corporativa sobre Responsabilidad Social Corporativa.

Las definiciones del Plan de Igualdad se basan en: Principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres. Igualdad de trato y de oportunidades en el acceso al empleo, en la formación y en la promoción profesional y, en las condiciones de trabajo. Promoción de la igualdad en la negociación colectiva. Discriminación directa e indirecta. Acoso sexual y acoso por razón de sexo. Igualdad de remuneración por trabajos de igual valor. Discriminación por embarazo o maternidad. Indemnidad frente a represalias. Consecuencias jurídicas de las conductas discriminatorias. Acciones positivas. Tutela jurídica efectiva. Derechos de conciliación de la vida personal, familiar y laboral.

El Plan de Igualdad de Maflow comprende objetivos generales, objetivos específicos, medidas, indicadores y/o criterios de seguimiento y plazos de ejecución. Se estructura en 9 áreas: acceso a la empresa, formación, promoción, retribución, conciliación de la vida personal, familiar y laboral, salud laboral, acoso, violencia de género y cultura organizacional, comunicación y lenguaje.

Con la elaboración del presente Plan se pretende alcanzar el objetivo que fundamenta la Ley 3/2007. Así como seguir avanzando en el desarrollo de un marco favorable de relaciones laborales. Basado en la igualdad de oportunidades, la no discriminación y el respeto a la diversidad, promoviendo un entorno seguro y saludable.

 

Un año más desde MAFLOW SPAIN AUTOMOTIVE SL participamos en la feria de MOTORTEC. Maflow Spain Automotive con sede en Cantabria, formamos parte del grupo internacional BORYSZEW GROUP, líder a nivel mundial en la fabricación de productos para automoción.

Somos uno de los más importantes fabricantes de tuberías de aire acondicionado y refrigeración móvil que hemos sabido adaptarnos a los nuevos cambios y hemos lanzado nuevas líneas de negocio. Más de 20 años de experiencia en la producción de tuberías de caucho y racores fastclic y reusables para aire acondicionado de autobuses.

Proveedores de primer nivel, homologados por los principales fabricantes de automóviles: Grupo Volkswagen (Audi, Seat, Skoda), Nissan, Renault y PSA (Peugeot, Citroen, Opel…).

La compañía está volcada en su visión de desarrollo hacia nuevas oportunidades de negocio que nos brindan una ventaja competitiva.

Una de nuestras líneas de negocio, es la gama de refrigerantes, líquidos de frenos y limpiaparabrisas BORYGO, certificada y homologada por el INTA (Instituto Nacional de Técnicas Aeroespaciales) comprobando la alta calidad de los productos BORYGO.

Fabricados con aditivos de última tecnología y de máxima calidad que ofrecen una excelente protección contra la corrosión de los equipos, incluso en condiciones extremadamente adversas de calor o congelación.

Producimos refrigerantes en las distintas tecnologías IAT (Inorgánicos), OAT (Orgánicos) y Si-OAT (Orgánicos con silicatos).

BORYGO ofrece Calidad, Tecnología y Garantía para mantener la temperatura óptima de tu motor.

Otra de nuestras líneas de negocio es la gama de geles hidroalcohólicos con efecto virucida. Válido para la desinfección de manos, higiénica y quirúrgica y uso en cualquier superficie, e instalación. Productos destinados a uso general. Estándar OMS Nº1. UNE 14476.

Por último y no menos importante, tenemos la línea de negocio MAFLOW 3D, centro de referencia en el ámbito de la producción por impresión 3D para todo el Grupo Boryszew. Esta es una de las apuestas del grupo para fomentar la innovación y ser Servicio Bureau para el sector industrial. MAFLOW 3D es fabricación aditiva FDM y MJF. Aplicamos la impresión 3D a las necesidades del cliente, desde el concepto hasta el producto final. Nuestro equipo de ingeniería le acompañará en todo el proceso. Maflow 3D, fabricando desde el futuro.

Este año habrá novedades en nuestro stand MAFLOW SPAIN AUTOMOTIVE ya que presentamos una nueva línea de productos para la automoción y para la industria. Encuéntranos en el pabellón 3 de Ifema, stand número 3B04. Animamos a todos los asistentes a visitarnos para conocer la amplia gama de productos para la automoción. Habrá muchas sorpresas y novedades.

Si quieres conocer más sobre MAFLOW SPAIN AUTOMOTIVE puedes visualizar nuestro nuevo vídeo corporativo, aquí.

Desde Guarnizo, en Borygo hemos distribuido más de 680.000 botes de gel hidroalcohólico a Renfe, con el fin de proporcionar a los viajeros la máxima seguridad, así como colaborar con la salud pública en tiempos de coronavirus. Esto supone que nuestro producto va a recorrer España por vía ferroviaria, el cual se entrega a los usuarios de esta compañía para garantizar los máximos estándares de higiene. 

Renfe ha distribuido nuestros hidrogeles entre viajeros en diferentes trayectos, tras haber ganado una licitación junto a una UTE. El pack proporcionado para cuidar la salud de aquellas personas que viajan en tren consta de una toallita hidroalcohólica y un bote tamaño 30 ml.

Nuestros frascos de 30 ml son 100% personalizables, por lo que cualquier empresa puede comprarlos y distribuirlos con su logotipo, dotando así a su empresa con una calidad excepcional en hidroalcohol. 

En el caso de Renfe, se ha creado una etiqueta totalmente acorde a su branding, apostando por la transparencia de fondo para dejar visible la textura ligera que diferencia a los líquidos Borygo. 

Nuestro hidrogel es el único en Cantabria incluido en la lista oficial de la Agencia Española de Medicamentos y Productos Sanitarios (AEMPS). 

Los días 27 y 28 de agosto tuvo lugar el XIV Rallye Blendio Memorial Cristian López, donde Borygo fue patrocinador de Victor Fernández Pernia y Juan Carral Matecon, quienes ocuparon las posiciones de tercero en su categoría R2 y 14 en la general. 

El 2021 ha sido el primer año que Borygo se convierte en patrocinador en el rally de Sarón. El patrocinio surge de la relación con Víctor quien fue parte del equipo de Borygo. Los resultados que se consiguieron fueron muy buenos, teniendo en cuenta que era una prueba puntuable para el Campeonato de España. 

Desde Maflow Spain Automotive existe un compromiso con el apoyo a deportistas regionales y, en el caso de Borygo, dentro del mundo del motor. 

 

La Consejería de Industria, Turismo, Innovación, Transporte y Comercio del Gobierno de Cantabria ha otorgado a Maflow Spain Automotive una ayuda económica por el total de 128.049 euros. Esta ayuda será destinada a financiar la ejecución de dos proyectos de Investigación, Desarrollo e Innovación.  El primer proyecto es el diseño de un nuevo proceso de fabricación aditiva de altas prestaciones. Mientras que el segundo proyecto es el desarrollo de una nueva familia de sistemas tubulares de aire acondicionado para vehículos de combustión y eléctricos. 

La planta de Guarnizo de Maflow Spain  ha presentado a INNOVA 2020 de la Dirección General de Innovación, Desarrollo Tecnológico y Emprendimiento Industrial los dos proyectos industriales. Estos cuentan con una inversión subvencionable de 649.171 euros. 

Según recoge el Diario.es , el director del departamento, Javier López Marcano destaca que el “potencial de crecimiento” de Maflow se debe en parte a su apuesta por el empleo cualificado y la continua actividad en el área del I+D+i, lo cual es “vital” para lograr producir nuevo conocimiento científico y técnico. El cual permite sobreponerse a los desafíos tecnológicos del sector automovilístico “altamente exigente” y mejorar su capacidad competitiva. 

Marcano también ha enfatizado que la filosofía de I+D+i de la planta de Guarnizo les ha permitido a Maflow Spain posicionarse como “uno de los referentes” en las actividades de investigación y desarrollo dentro del grupo Boryszew. Además de liderar en todo el grupo la incorporación de la tecnología de fabricación aditiva en el proceso de producción.

Por otra parte, el directivo ha señalado que el proyecto de fabricación aditiva significará la integración de la planta en una tecnología “altamente eficaz y adaptable”, la cual posibilita una “enorme libertad” en la creación de productos. No solamente el sector automovilístico se verá beneficiado; sino también otro tipo de industrias, lo que facilitará ampliar sus líneas de negocio para convertirse en un “centro de referencia” dentro del grupo empresarial y a nivel industrial en Cantabria. 

Del mismo modo, el consejero ha resaltado que las piezas fabricadas en la comunidad se comercializarán en todos los territorios en los cuales el grupo Boryszew tiene presencia; de esta forma se impulsará directamente al tejido industrial de Cantabria.

El segundo proyecto de Maflow Spain, cómo se ha mencionado antes, es una investigación orientada a la obtención de una nueva familia de sistemas tubulares para aires acondicionados vehiculares. Esta investigación tiene como objetivo el desarrollo de nuevas soluciones tecnológicas  que faciliten mejoras en prestaciones como el comportamiento vibroacústico, resistencia a la corrosión, etcétera. 

Maflow Spain Automotive actualmente forma parte de Maflow Boryszew y es líder mundial en la fabricación de tuberías de aire acondicionado y en la distribución de líquidos marca Borygo  para vehículos automotrices.   

Fuente : Industria apoya nuevos proyectos de I+D+i de Maflow Spain Automotive con 128.000 euros